+86-18780186769
-
-
wechat
Пропагандируя культуру сыновней почтительности и наследуя китайские добродетели, компания ГуаньЮй Групп торжественно провела фестиваль середины осени 2021 года “Воссоединение семьи”
2024-11-27
Фестиваль середины осени ГуаньЮй Групп 2021
19 сентября 2021 года, высокая и освежающая осень, аромат даньгуй, приближается ежегодный Праздник середины осени, в штаб-квартире ГуаньЮй Групп собралась группа особенных и милых людей, они приглашены для участия в «Семейном празднике середины осени 2021 года в ГуаньЮй Групп родителей среднего и высшего управленческого персонала, воссоединение и прекрасный момент волнения, председатель совета директоров ГуаньЮй Групп г-н Хуан Юньбин, средний и высший управленческий персонал компании и более 30 родителей собрались вместе, чтобы разделить достижения строительства и развития группы, и подумать о будущем ГуаньЮй . Председатель группы компаний «Гуаньюй» Хуан Юньбинь, средний и высший управленческий персонал компании и более 30 родителей собрались вместе, чтобы поделиться достижениями в строительстве и развитии группы и вместе подумать о будущем «Гуаньюй».
В 16:30 после полудня приглашенные родители один за другим приходили в сопровождении своих детей, и место проведения вечеринки постепенно становилось оживленным. Ведущий сначала тепло поприветствовал родителей, а затем объявил, что компания будет выдавать ежемесячное пособие в размере 600 юаней каждому из родителей руководителей среднего и высшего звена, и зачитал метод управления выдачей родительских денег за сыновнюю почтительность. Родители похвалили компанию за такую искреннюю заботу о пожилых людях, за то, что сотрудники проявляют сыновнюю почтительность, гордятся и тронуты, лица переполнены добрыми и радостными улыбками, на сайте ассоциации постоянно звучит смех. Впоследствии родители также посмотрели рекламный ролик компании, посетили демонстрационный зал продукции, тренажерный зал для персонала, экологический сад и производственный цех, похвалили достижения компании в области развития и строительства.
Выступили представители среднего и высшего руководства
В 18:00 вечера официально начался званый ужин, на котором выступили представители среднего и высшего руководства компании, директор по продажам г-жа Лю Фан. Она с волнением сказала: компания является первой компанией в отрасли, которая предоставляет родителям сотрудников «Золото сыновней почтительности родителей», как член компании, она очень гордится тем, что может позволить своим родителям пользоваться этим преимуществом компании, она выразила свою искреннюю благодарность компании и сказала, что она обязательно будет работать еще усерднее в будущем, чтобы оправдать высокие ожидания компании и ожидания своих родителей!
Выступают представители родителей
Г-н Лонг Чэнцюань, отец заместителя директора центра исследований и разработок компании, выступил на ужине, сказав, что он удивлен и рад возможности воспользоваться преимуществами «Золота сыновней почтительности и уважения родителей», и что он хотел бы в первую очередь поблагодарить председателя компании, и призвал всех сотрудников компании учиться у председателя компании, и учиться у него благородной добродетели «сыновней почтительности и уважения к родителям и пожилым людям! «Во-вторых, он выразил надежду, что все родители смогут и дальше поддерживать работу детей и ожидать, что дети построят нашу ГуаньЮй Групп более красивой и блестящей!
Председатель совета директоров раздал родителям деньги за сыновнюю почтительность и произнес речь.
Затем Хуан Юньбинь, председатель компании, лично подошел к каждому столу, к каждому из родителей среднего и высшего управленческого персонала, присутствующих, чтобы выдать родителям с мая по август золото сыновней почтительности, родители взяли большой красный пакет, счастливые и взволнованные.
Счастливого праздника середины осени
Наконец, Хуан Юньбинь, председатель компании, выступил на банкете с пламенной речью. Прежде всего он тепло поприветствовал родителей, поблагодарил их за поддержку и понимание нашей работы в прошлом, а также выразил сердечную благодарность и праздничное благословение родителям, которые не присутствовали, и коллегам, которые придерживаются своих рабочих позиций. Затем он также говорил о том, что не стоит забывать о первоначальном сердце, чтобы всегда добиваться своего, неважно, в работе или в жизни, мы должны быть полны искреннего сердца, чтобы принимать добро.
В своей речи г-н Хуанг также полностью подтвердил усилия сотрудников компании, подвел итоги текущего развития компании, наметил план будущего развития компании и призвал всех сотрудников продолжать усердно работать и стремиться к тому, чтобы их родители могли пользоваться преимуществами группы «Золото родительского благочестия и уважения».
Счастливый час
Во время ужина господин Хуанг лично подходил к каждому столу, чтобы выпить вина и проявить сыновнюю почтительность к своим родителям и коллегам.
Успешное проведение этого мероприятия создало теплую и дружескую рабочую атмосферу, позволило семьям сотрудников почувствовать заботу со стороны Группы, чтобы все сотрудники знали, как быть более благодарными, в полной мере воплотив в себе принцип «нести культуру сыновней почтительности, наследовать китайские добродетели» превосходной корпоративной культуры и концепцию развития Группы «строить и делиться». «Давайте вместе поднимем бокалы и подумаем о будущем!
Руководители среднего и высшего звена фотографируются со своими родителями
